京能建設開展新任職中層管理人員廉政教育活動
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新聞作者：馬士敖
日前，京能建設黨委、紀委“三廉”并舉，對新任職中層管理人員進行廉政教育，通過多種形式強化拒腐防變和抵御風險能力，筑牢反腐倡廉思想道德防線，開啟廉潔從業之旅。
在集中廉政談話過程中，該公司黨委、紀委等相關負責人諄諄叮囑新任職中層管理人員，在上任伊始就要在心中畫好紅線、守住底線，嚴格按規章制度、工作流程辦事；要正確運用手中權力，心存戒懼、慎獨慎微，時刻做到自重、自省、自警、自勵，用“三嚴三實”標準嚴格要求自己；要在各自崗位上，把自己歷練成為守紀律、講規矩、顧大局的政治合格干部，忠誠、干凈、擔當經得起考驗的合格干部，想干事、能干事、干成事的合格干部，團結帶領職工為公司高質量發展貢獻力量。
經過前期對《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨規黨紀的學習，該公司紀委組織新任職中層管理人員進行了廉政考試，在實際檢驗對黨規黨紀學習認知程度的同時，進一步強化了他們的紀律意識、規矩意識。
組織上述人員觀看了《永遠在路上》第二集《以上率下》警示教育片，并參觀了公司廉潔教育基地——廉園，在解說員的引領下，通過中華民族歷史上一個個廉潔故事、黨的歷史上一個個廉政為民典型人物事跡、十八大以來一個個因違反廉潔從政紀律而受到黨紀國法嚴懲的反面典型，給全體受訓人員上了一堂深刻的廉潔教育課。
“三廉”教育的開展，給站在起跑線的新任職中層管理人員敲了一記振聾發聵、激蕩心胸的廉潔警鐘。該公司紀委表示，將全程跟進，持續深化廉潔從業教育，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的廉潔防線，確保各級干部提得起、用得上、干得好、不出事，全力打造一支道德高尚、政治合格、作風過硬、敢于擔當、業績突出的干部隊伍。
